Szukasz pracy jako Data Architect? Obecnie śledzimy 711 otwartych ofert, w tym 625 świeżych, od 448 różnych pracodawców. Najwięcej ofert publikowanych jest w USA, w Wielkiej Brytanii i w Polsce. Wśród ofert z podanym formatem pracy 38% to praca w pełni zdalna (31% wszystkich otwartych ofert). 61% ofert prowadzi bezpośrednio do strony kariery firmy, więc aplikujesz bez pośrednika. Poniżej: na jakie poziomy trwa rekrutacja, jakich umiejętności wymagają oferty i jak przejść screening.
Mało ról Junior — 1%; zwykle wchodzi się przez rolę pokrewną
Spośród 414 ofert z podanym poziomem Junior — 1%, Middle — 3%, Senior — 51%, Lead+ — 45%.
Udział ofert, w których umiejętność jest wymieniona. ✔ — 25% i więcej, ○ — mniej; czy jest wymagana, sprawdź w treści oferty
Odsetek otwartych ofert wymieniających daną umiejętność: Azure — 33%, AWS — 31%, Databricks — 27%, SQL — 24%, Python — 17%, GCP — 15%.
Otwarte stanowiska według kraju pracodawcy; role zdalne są często otwarte także na inne kraje.
Skąd pochodzą oferty: 61% ze stron kariery firm (aplikacja bezpośrednia), 37% z portali z ofertami pracy, 2% z kanałów na Telegramie.
Pytania, które zadają kandydaci na stanowisko Data Architect — odpowiedzi na podstawie dzisiejszych ofert.
711 otwartych stanowisk, z czego 625 świeżych, od 448 różnych pracodawców. Liczba jest odświeżana codziennie ze stron karier firm, portali z ofertami pracy i kanałów Telegram.
Median salary is about $11 032/mo (range $8333–$15 000), based on ogłoszenia rynkowe (86 data points).
38% ofert z podanym formatem to praca w pełni zdalna. Najwięcej ofert: USA, Wielka Brytania i Polska; sprawdź w każdej ofercie, jakie kraje lub strefy czasowe akceptuje.
Niewiele: Junior to tylko 1% ofert z podanym poziomem, a 96% to Senior lub Lead. Częsta droga wejścia to rola pokrewna lub przejście wewnętrzne po roku lub dwóch w branży.
Umiejętności, które pojawiają się w dużej części ofert: Azure, AWS i Databricks. Wspominane są też, w mniejszej części ofert: SQL (24%), Python (17%), GCP (15%) i Snowflake (14%).
61% ofert jest publikowanych na stronach karier firm — aplikując tam, docierasz bezpośrednio do zespołu rekrutującego. Zorky zbiera je razem z portalami z ofertami pracy i kanałami Telegram na tej stronie i codziennie odświeża listę.