Vous cherchez un poste d'ingénieur réseau ? Nous suivons actuellement 1 029 offres ouvertes, dont 940 récentes, auprès de 594 employeurs différents. La plupart des offres sont publiées aux États-Unis, en Pologne et en Inde. Parmi les offres qui précisent un mode de travail, 21 % sont entièrement à distance (18 % de toutes les offres ouvertes). 73 % des offres renvoient directement vers le site carrière de l'entreprise : vous postulez donc sans intermédiaire. Ci-dessous : quels niveaux recrutent, quelles compétences les offres demandent et comment passer la présélection.
Peu de postes Junior — 7 % ; la voie d'entrée habituelle est un métier voisin
Sur 574 offres qui indiquent un niveau, Junior — 7 %, Middle — 4 %, Senior — 68 %, Lead+ — 20 %.
Part des annonces qui mentionnent la compétence. ✔ — 25 %+, ○ — moins ; si elle est obligatoire, c'est dans l'annonce elle-même
Part des offres ouvertes qui mentionnent chaque compétence : Python — 24 %, AWS — 20 %, Ansible — 20 %, Azure — 19 %, Terraform — 11 %, Kubernetes — 7 %.
Postes ouverts par pays de l'employeur ; les postes en télétravail sont souvent ouverts à d'autres pays aussi.
D'où viennent les offres : 73 % des sites carrière des entreprises (candidature directe), 26 % des job boards, 1 % des canaux Telegram.
Les questions que se posent les candidats au poste d'ingénieur réseau — avec des réponses tirées des offres actuelles.
1 029 postes ouverts, dont 940 récents, chez 594 employeurs différents. Le décompte est mis à jour chaque jour à partir des sites carrières des entreprises, des job boards et des chaînes Telegram.
Median salary is about $8 351/mo (range $5 875–$11 458), based on offres du marché (88 data points).
21 % des offres au format précisé sont entièrement à distance. Le plus grand nombre de postes se trouve aux États-Unis, en Pologne et en Inde ; vérifiez dans chaque offre les pays ou fuseaux horaires acceptés.
Peu : le Junior ne représente que 7 % des offres qui indiquent un niveau, et 88 % sont Senior ou Lead. Une voie d'entrée courante est un rôle voisin ou une mobilité interne après un an ou deux dans le domaine.
Également cités, dans une part plus faible des offres : Python (24 %), AWS (20 %), Ansible (20 %) et Azure (19 %).
73 % des postes sont publiés sur les sites carrières des entreprises — y postuler permet de joindre directement l'équipe de recrutement. Zorky les rassemble avec les job boards et les chaînes Telegram sur cette page et met la liste à jour chaque jour.