Données au 10 novembre 2026 : offres ouvertes Ingénieur logiciel — 32 792, dont 23% en télétravail; salaire médian annoncé $12 000/mois (sur 4 183 offres qui indiquent un salaire). Source : Zorky, mis à jour chaque jour.
Vous cherchez un poste d'ingénieur logiciel ? Nous suivons actuellement 32 792 offres ouvertes, dont 28 329 récentes, auprès de 8 271 employeurs différents. La plupart des offres sont publiées aux États-Unis, au Royaume-Uni et en Inde. Parmi les offres qui précisent un mode de travail, 29 % sont entièrement à distance (23 % de toutes les offres ouvertes). 73 % des offres renvoient directement vers le site carrière de l'entreprise : vous postulez donc sans intermédiaire. Ci-dessous : quels niveaux recrutent, quelles compétences les offres demandent et comment passer la présélection.
Peu de postes Junior — 8 % ; la voie d'entrée habituelle est un métier voisin
Sur 20 721 offres qui indiquent un niveau, Junior — 8 %, Middle — 5 %, Senior — 58 %, Lead+ — 29 %.
Part des annonces qui mentionnent la compétence. ✔ — 25 %+, ○ — moins ; si elle est obligatoire, c'est dans l'annonce elle-même
Part des offres ouvertes qui mentionnent chaque compétence : Python — 22 %, Java — 19 %, AWS — 18 %, C++ — 13 %, React — 11 %, Kubernetes — 10 %.
Postes ouverts par pays de l'employeur ; les postes en télétravail sont souvent ouverts à d'autres pays aussi.
D'où viennent les offres : 73 % des sites carrière des entreprises (candidature directe), 24 % des job boards, 4 % des canaux Telegram.
Les questions que se posent les candidats au poste d'ingénieur logiciel — avec des réponses tirées des offres actuelles.
32 792 postes ouverts, dont 28 329 récents, chez 8 271 employeurs différents. Le décompte est mis à jour chaque jour à partir des sites carrières des entreprises, des job boards et des chaînes Telegram.
Le salaire médian est d'environ $12 000/mois (fourchette $7 880–$15 504), d'après les offres du marché (4183 points de données).
29 % des offres au format précisé sont entièrement à distance. Le plus grand nombre de postes se trouve aux États-Unis, au Royaume-Uni et en Inde ; vérifiez dans chaque offre les pays ou fuseaux horaires acceptés.
Peu : le Junior ne représente que 8 % des offres qui indiquent un niveau, et 87 % sont Senior ou Lead. Une voie d'entrée courante est un rôle voisin ou une mobilité interne après un an ou deux dans le domaine.
Également cités, dans une part plus faible des offres : Python (22 %), Java (19 %), AWS (18 %) et C++ (13 %).
73 % des postes sont publiés sur les sites carrières des entreprises — y postuler permet de joindre directement l'équipe de recrutement. Zorky les rassemble avec les job boards et les chaînes Telegram sur cette page et met la liste à jour chaque jour.