Zorky CRM
OSINT-first recruitment-платформа для рынков СНГ и Центральной Европы.
70% senior IT-талантов СНГ не присутствуют в LinkedIn — они в Telegram-каналах и личных нетворках. Существующие ATS видят 30%. Мы построили инструмент, который видит 100%.
Что мы построили
- Слой данных — тысячи Telegram-каналов в реальном времени плюс крупнейшие job-площадки СНГ и Европы. Парсинг, дедупликация, ICP-фильтрация — автоматически.
- AI-подбор с объяснимостью — каждый матч получает буквенную оценку и текстовый бриф «почему», а не «магическое число».
- OSINT по компаниям — обогащение работодателей данными о скорости найма, технологическом профиле, командной динамике.
- GDPR-аудит с правом на забвение — append-only журнал правовых оснований, защищающий и кандидата, и оператора данных.
- Публичные поверхности — анонимный job board, аналитика рынка, talent pool, объяснение как работаем.
Зачем это нужно рынку
Talent-диаспора после 2022 года распределена между Беларусью, Украиной, Грузией, Казахстаном, Польшей и другими юрисдикциями. Рекрутёрам стало недостаточно одной LinkedIn-надстройки — нужен source-agnostic инструмент, который видит Telegram-каналы, локальные job-площадки и личные нетворки одновременно.
Мы строим эту инфраструктуру: каждый день расширяем покрытие источников, улучшаем точность подбора, упрощаем интерфейс для рекрутёров-операторов.
Куда движемся
В ближайшие месяцы — расширение продукта: структурированные интервью, e-подпись офферов, single sign-on для команд, конструктор careers-страниц, email-синхронизация. Параллельно — рост клиентской базы среди агентств и in-house рекрутеров СНГ и Центральной Европы.
Долгосрочно — стать стандартным инструментом для recruitment-команд, работающих с talent-пулом региона: один продукт, который видит все источники, помнит контекст по каждому кандидату и объясняет каждое своё решение.
Связаться
По вопросам продукта, демо для агентства, интеграциям и сотрудничеству — пишите Екатерине в Telegram.